Donnerstag, 21. Februar 2013

how zur Entwicklung Ihrer Führungsqualitäten


Wenn Sie ein Manager sind, sind Wahrscheinlichkeiten Sie können an einem gewissen Punkt wollen in einer Führungsrolle fort. Macht den Schritt von der Verwaltung zu den führenden gehört zu den größten Schritte, die Sie in Ihrer Karriere machen werden. Also, was können Sie tun, um Ihre Führungsqualitäten zu entwickeln, so dass Sie in die Rolle bereit für den Erfolg fort?

Registrieren für ein Leadership Development Programm

Eine Möglichkeit ist, um sich für eine formelle Jahr lang Leadership Development Programm. Viele große Unternehmen haben jetzt ihr eigenes Programm für ihre aufstrebende Führer oder ein Programm haben, in ihrem Namen durch eine externe Organisation geliefert.

Teilnahme an Workshops

Diese könnten von einem halben Tag bis zu drei Tage lang reichen. Der Schlüssel ist, eine Werkstatt, hat mehr von einer Tendenz zu Anwendung zu finden. Die Theorie ist nützlich zu wissen, aber das eigentliche Lernen kommt aus die Dinge ihren Platz in einer sicheren Umgebung.

An einem Projekt arbeiten

Organisationen werden regelmäßig Einrichten Projektteams oder Task Forces, entweder etwas zu starten, zu aktualisieren oder zu aktualisieren etwas bereits existiert oder ein Problem lösen. Als Teil dieser Projekte erweitert nicht nur Ihr Wissen, sondern entwickelt auch Ihre Kommunikation, Teamarbeit und Networking-Fähigkeiten.

Nehmen Sie eine Abordnung

Wenn Sie in einem Fachgebiet tätig sind, kann es wirklichen Nutzen zu gehen auf einer Abordnung zu einem anderen Teil des Unternehmens, neue Erfahrungen zu bekommen. Nur vorsichtig sein, dass die Abordnung wird Ihnen Exposition auf Bereiche, die von Vorteil sein, werden Sie auf lange Sicht.

Schatten jemand mehr Senioren

Shadowing kann enorm wertvoll bekommen einen Einblick in das, was das Leben wirklich ist auf höherer Ebene gefällt. Die meisten Direktorenebene Menschen werden Ihnen offen Shadowing sie als Teil Ihrer Selbst-Entwicklung.

Finden Sie einen Mentor

Suchen Sie sich einen Mentor, der das getan, was Sie tun müssen, streben hat und ist jemand, der anderen helfen zu erreichen verpflichtet

Unter dem Strich

Es gibt viele Möglichkeiten Ihnen offen, um Ihre Führungsqualitäten zu entwickeln. Der Schlüssel ist, die Kombination, die größten Auswirkungen auf Sie Erfolg haben, finden.

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